692章考验（2）

马晶师傅的话，使我明白：

在挑选人才时，切忌选心机过重的人。

由此，第一轮考验结束时，尼黑自然而然进入了接班人的候选名单。而桐骏，因为心机重，而被淘汰。当然，所有这一切，他们并不了解，这些，只有我和马晶师傅知道。

桐骏被淘汰，确实有些可惜。不过，将来，他也可以担任楼副总甚至总会计师那样角色。但是，作为掌握管理实权的副所长人选，他没能进入我们的名单。

为此，还需要再选一个接班人。我暂时想不到合适的人选了。马晶师傅提出了一个新人选：

“我觉得，晓予不错，是个可造之材。”

“确实不错。不过她的业务水平不知道如何。”我说。

晓予是个九零后，国内某名牌大学会计专业毕业，海外某名牌大学硕士，进所后，一直在一线担任审计师，参与审计过国内外企业的枝杈十多次，独立参与审计过国内几家民营企业的资产审计以及破产企业的审计。只是后来在我工作的小所当了办公室主任后，就一直在行政口子上打转转。时间长了，业务生疏了，如何能担当重任？毕竟我们这是专业事务所。我想。

“是骡子是马，牵出去溜溜，不就得了。”马晶师傅说。