“为了确保几个所领导的信息相互沟通，我建议，咱们按照老宋头周一召开例会的惯例来，这样，我们就可以提前了解展冰准备做什么，有些什么想法，提前沟通一下。还有，几个所领导，要做一下分工。你是所长，抓全盘，同时主抓办公室，人力资源部，还有所里事关方向性的大事的拍板；让展冰这个副所长，主要抓具体落实，分管审计部室。我是副总会计师，主要负责财务部和总务吧。”楼主任说。

我点点头，觉得他说的很有道理。

就这么的，他一来，就帮我把三个所领导的分工分配的清清楚楚。

接着，我打电话给办公室主任晓予，请她带着楼总会计师到他的新办公室去。

然后，又让晓予起草一个关于今后所领导分工的文件。

下午，我请展冰和楼总会计师，一起来我办公室，开了一个碰头小会。

我先把楼主任向展冰作了介绍，告诉他，这是宋所长派到我们所的副总会计师。

接着，我拿着晓予起草的文件草稿，和他们一起商议领导分工问题……

由于我事先和楼主任已经协商好了，我们自然没有什么意见。展冰看了看，也没有什么意见。这件事就这么通过了。

然后，我提出了自己的想法：

“今后，为了加强我们三人之间的交流沟通，每周一的下午三点钟，我们一起召开一个碰头会，把一周的工作安排说一下，另外有些什么新的想法和建议，也可以在会上提一提。”我说。

楼主任和展冰都点头表示同意。